Oferta

Rekrutacje

Rekrutacje

Dzięki naszej wiedzy, wieloletniemu doświadczeniu i nowoczesnym narzędziom w rekrutacji i selekcji pomożemy pozyskać Ci specjalistów i managerów, których potrzebuje Twój biznes.

Nasza oferta obejmuje Direct Search oraz Search & Selection na stanowiska specjalistyczne i managerskie, szczególnie w obszarach inżynieringu, finansów, logistyki, sprzedaży oraz administracji. Poprzez innowacyjną usługę on site recruitment wspieramy - jako zewnętrzny dział HR - procesy rekrutacyjne, jak i pozostałe istotne obszary związane polityką personalną.

Preferujemy i rekomendujemy bezpośrednią współpracę z kierownikami liniowymi, która to znacznie skraca i usprawnia proces rekrutacyjny. Proces selekcji – dodatkowo, na życzenie klienta – może zostać wzbogacony o zintegrowaną ocenę kompetencji (sesje Assessment Center) lub badanie Extended DISC.

Outplacement

Outplacement

Służymy merytorycznym i efektywnym wsparciem także wtedy, kiedy biznes zmuszony jest redukować liczbę zatrudnionych pracowników. Pomożemy Twojej firmie działać zgodnie z zasadami społecznej odpowiedzialności. Będziemy odzwierciedleniem Twojego biznesu - etycznego i odpowiedzialnego.

Jako eksperci ds. rynku pracy w sposób merytoryczny i w bezpiecznej atmosferze przygotujemy Twoich pracowników do wyzwania, jakim jest redukcja etatów. Prowadzimy zarówno indywidualne, jak i grupowe programy outplacementowe, które pomogą Twoim pracownikom przejść przez trudny moment zmiany pracodawcy w relatywnie krótkim okresie.

W ramach programu skupiamy się na diagnozie potrzeb i potencjału uczestników, budowaniu ich poczucia wartości i pewności siebie, analizie dotychczasowych sukcesów zawodowych i nabywaniu umiejętności sprawnego poruszania się po rynku pracy z wykorzystaniem nowoczesnych narzędzi.

Konsultacje i projekty HR

Konsultacje i projekty HR

Nie eksperymentuj na swoim zespole! Planowane projekty czy wyzwania w obszarze personalnym powierz doświadczonemu gronu specjalistów i managerów HR. Nasze wieloletnie doświadczenie pomoże płynnie i efektywnie wdrożyć w Twoim biznesie pożądane i oczekiwane zmiany. Z naszymi klientami pracujemy m.in. w obszarach:

  • projekty usprawniające komunikację i przepływ informacji między zespołami,
  • jakościowe badanie satysfakcji pracowników,
  • wdrożenie systemu ocen pracowniczych
  • wdrożenie kultury feedbacku / udzielania informacji zwrotnej
  • wdrożenie systemu wartości i/lub misji firmy
  • skuteczne wdrożenie nowych pracowników do organizacji
  • inne projekty i konsultacje, zgodne z Twoimi potrzebami
Szkolenia i programy rozwojowe

Szkolenia i programy rozwojowe

Bogatą wiedzę i doświadczenie naszych trenerów jesteśmy w stanie przełożyć na idealnie „szyty na miarę” program rozwojowy dla Twojego biznesu. Zbadamy potrzeby i zaprojektujemy unikalny cykl szkoleniowy, który pozwoli na rozwinięcie i wzmocnienie pożądanych kompetencji.

Przykładowe tematy szkoleń:

  • kierowanie zespołem
  • przywództwo sytuacyjne – model P. Herseya i K. Blancharda
  • zarządzanie przez cele
  • efektywne zarządzanie sobą w czasie
  • komunikacja w biznesie
  • rekrutacja i wdrażanie nowych pracowników

Nasz zespół

Poznaj wszystkich członków naszego zespołu – każdy z nich dokłada swoją cegiełkę do wspólnego sukcesu i budowania standardów najwyższej jakości obsługi!

Iwona_Pogroszewska

Iwona Pogroszewska

Właścicielka, Partner Biznesu ds. HR

Iwona Pogroszewska

Iwona Pogroszewska

Z wykształcenia psycholog, specjalizacja: organizacja pracy, dodatkowo ukończyła studia podyplomowe z zakresu Zarządzania Kadrami oraz Trener Biznesu. Z racji wykonywanych zajęć: rekruter, doradca, head-hunter, trener, konsultant, manager, certyfikowany konsultant Extended DISC. Swoją karierę zawodową rozwijała zarówno w małych, lokalnych firmach doradztwa personalnego, jak i w międzynarodowej korporacji jako konsultant oraz kierownik biura i kierownik zespołu konsultantów.

Iwona od ponad 10 lat prowadzi własną firmę i na co dzień zajmuje się prowadzeniem procesów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne oraz managerskie a także realizacją programów outplacementowych. Jej przygoda z programami outplacementowymi rozpoczęła się w 2006 roku i trwa do dzisiaj, przez ostatnie lata miała przyjemność pracować jako trener i coach w ramach indywidualnych i grupowych programów outplacementowych, prowadzić sesje coachingowe dla klientów indywidualnych, skoncentrowane na rozwoju kariery zawodowej oraz budowaniu profesjonalnego wizerunku na rynku pracy, obecnie współpracuje jako konsultant z jedną z firm doradczych w ramach programów outplacementowych.

Justyna_Szostak

Justyna Szóstak

Partner Biznesu ds. HR

Justyna Szóstak

Justyna Szóstak

Swoją karierę związaną z obszarem HR rozpoczęła w 2007 roku, ma bogate doświadczenie w zakresie kompleksowego prowadzenia procesów rekrutacyjnych zarówno jako konsultant zewnętrzny jak i on-site recruiter, gdzie pracuje bezpośrednio z kadrą managerską przy realizacji projektów dla stanowisk inżynierskich, menadżerskch, finansowych, logistycznych.

6 letnia współpraca z międzynarodową agencją doradztwa personalnego zaowocowała również doświadczeniem z zakresu prowadzenia warsztatów i szkoleń oraz wdrażania kompleksowych projektów rekrutacyjnych. Doświadczony asesor w sesjach AC dla stanowisk produkcyjnych, certyfikowany konsultant Extended DISC.

Malgorzata_Zalecka

Małgorzata Załęcka

Partner Biznesu ds. HR

Małgorzata Załęcka

Małgorzata Załęcka

Od 10 lat zawodowo związana z branżą HR, specjalizuje się w kompleksowym realizowaniu projektów rekrutacyjnych na stanowiska niższego i wyższego szczebla zarówno dla międzynarodowych korporacji, jak i na potrzeby lokalnego biznesu. Opracowywanie narzędzi rekrutacyjnych, dobieranie odpowienich metod selekcji w oparciu o potrzeby klienta to jej codzienność. Absolwentka kierunku Public Relations oraz studiów podyplomowych z zakresu Zarządzanie Zasobami Ludzkimi na Uniwersytecie Wrocławskim.

certyfikowany konsultant Extended DISC, realizuje szkolenia z zakresu kreowania wizerunku, planowania kariery zawodowej oraz warsztaty outplacementowe i sesje Assessment Centre. Zgłębianie tajników branży HR to jej pasja.


Katarzyna_Klarenbach

Katarzyna Klarenbach

Partner Biznesu ds. HR

Katarzyna Klarenbach

Katarzyna Klarenbach

Praktyk HR z ponad 10–letnim doświadczeniem zawodowym w obszarze rekrutacji, szkoleń i rozwoju pracowników, komunikacji oraz Business Partneringu, zdobytym w międzynarodowych organizacjach. Absolwentka stosunków międzynarodowych na Uniwersytecie Ekonomicznym, studiów podyplomowych w Szkole Wyższej Psychologii Społecznej oraz wielu kursów i szkoleń, m.in. Coachwise w Warszawie. Autorka teksów poświęconych rozwojowi zawodowemu, certyfikowany konsultant Extended DISC.

Pasjonatka ciągłego doskonalenia i pogłębiania swoich umiejętności. Na codzień zajmuje się realizacją procesów rekrutacyjnych dla naszych klietów oraz współpracuje z firmami szkoleniowymi realizując dla nich szkolenia głównie z zakresu komunikacji i szeroko pojętego zarządzania.

Anna_Marciniak

Anna Marciniak

Partner Biznesu ds. HR

Anna Marciniak

Anna Marciniak

Od ponad 12 lat zawodowo związana z branżą HR, od 2016r konsultant 4Directions. Obecnie prowadzi procesy rekrutacyjne na stanowiska głównie analityczno- administracyjne, finansowe, IT oraz menadżerskie średniego szczebla. Prowadzi również wewnętrzne szkolenia i warsztaty z procesów i technik rekrutacyjnych dla kadry menadżerskiej u naszych Klientów. Certyfikowany konsultant Extended DISC.

Regularnie uczestniczy w konferencjach branżowych, dzięki czemu jest na bieżąco z nowymi trendami w HR. Pracowała przede wszystkim dla klientów z branż produkcyjnej, FMCG i Facility Management. Swoją karierę zawodową rozpoczęła pracując dla agencji rekrutacyjnych i agencji pracy tymczasowej w Anglii.

zespół 4directions.pl

O nas

Firma 4directions powstała w 2009 roku na bazie wieloletnich doświadczeń konsultantów w obszarze HR, ze szczególnym uwzględnieniem procesów rekrutacji i selekcji oraz doradztwa w zakresie budowania kariery zawodowej. Pracujemy zarówno z międzynarodowymi korporacjami o światowym zasięgu, jak i z małymi i średnimi przedsiębiorstwami działającymi lokalnie. Formę współpracy dostosowujemy do aktualnych potrzeb i możliwości firm, biorąc pod uwagę zarówno zakres prac, jak i złożoność projektu. Jesteśmy gotowi współpracować czasowo na zasadzie zewnętrznego działu HR, jak i doraźnie, jako konsultanci np. przy pojedynczych procesach rekrutacyjnych, outplacementowych lub szkoleniowych.

Najważniejsze fakty

  • Na rynku od 2009 roku
  • 5 doświadczonych ekspertów
    z obszaru HR
  • Pracujemy na terenie całej Polski
  • Dla dużego i małego biznesu

Co nas wyróżnia

...czyli dlaczego warto z nami współpracować

Profesjonalizm

Oczekujesz dobrych partnerskich relacji w codziennej współpracy przy jednoczesnym zachowaniu najwyższych standardów obsługi? Stawiasz na partnerów, na których dostępności i rzetelności można polegać w każdej sytuacji?

Doświadczenie

Rozpoczynasz działalność i szukasz firmy, która oprócz zapewnienia realizacji Twoich oczekiwań doradzi Ci w zakresie najlepszych praktyk biznesowych? A może jesteś zdecydowany postawić na stałego, lojalnego parnera, który wesprze firmę o długiej historii, złożonej strukturze organizacyjnej, działającej w wielu branżach?

Elastyczność

Wiesz dokładnie, jakie masz oczekiwania i szukasz partnera, który dopasuje ofertę do Twoich ściśle sprecyzowanych wymagań? A może liczysz na nieszablonowe rozwiązania i zależy Ci na szybkiej i trafnej reakcji na dynamiczne zmiany w biznesie, dopasowanej do aktualnej sytuacji biznesowej i warunków rynkowych?

Kompleksowość

Potrzebujesz wsparcia w zakresie outplacement, jednocześnie szkolenia dla pracowników z poszukiwania pracy oraz rekrutacji na kluczowe stanowisko managerskie? To wszystko zrobimy dla Ciebie!

Relacje

Cenimy biznes z ludzką twarzą, oparty na lojalnych obustronnych relacjach. Po prostu lubimy pracować z naszymi klientami!

Pasja

Nie tylko znamy się na tym, co robimy i robimy to dobrze, ale jeszcze uwielbiamy to robić. A że pracujemy z pasją, to stale podnosimy swoje kompetencje i jakość naszych usług.

Co mówią o nas klienci

"4directions wyróżnia się na rynku bardzo indywidualnym i nieszablonowym podejściem, a także sprawdzoną siecią kandydatów, która jest z nimi od lat. Iwona jak i Konsultanci, z którymi miałam okazję współpracować, są specjalistami w swojej dziedzinie, znają rynek, mają zdywersyfikowane i bogate doświadczenie oraz serce do pracy. Czuć to na każdym etapie współpracy. W przypadku trudnych projektów zawsze można liczyć na dokładne przedyskutowanie tematu i wspólne poszukiwanie nowych rozwiązań. Mam wrażenie, że nie ma dla nich sytuacji bez wyjścia. Bardzo polecam współpracę z 4directions. Szczególnie w obecnym czasie, kiedy to (jako znawcy rynku) mogą być cennym wsparciem w przygotowaniu do zmiany."

- Katarzyna Bis

"Z firmą 4Directions miałam przyjemność pracować przez 2 lata podczas procesów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne. Przy każdym z nich miałam poczucie dużego zrozumienia, zaangażowania i otwartości ze strony rekruterów. Bardzo doceniałam cierpliwość przy wyborze właściwego kandydata. 4Directions tworzą osoby, które HRem zajmują się z pasji, nie z przypadku. Połączenie ich profesjonalizmu i indywidualnego podejścia do każdego klienta sprawiają, że procesy rekrutacyjne zawsze kończą się sukcesem. Współpracę z 4Directions polecam wszystkim pracodawcom, którzy poszukują wsparcia HR z ludzką i przyjazną twarzą."

- Agnieszka Mielnik

"Z pełną odpowiedzialnością polecam współpracę z firmą 4Directions każdemu pracodawcy. Przez wiele lat współpracowałem z firmą przy wielu procesach rekrutacyjnych. Miałem okazję spojrzeć na profesjonalizm firmy od strony kandydata, kiedy 4Directions rekomendowało mnie przyszłemu pracodawcy, i przekonać się, że klienci firmy czują się właściwie zaopiekowani w trakcie trwania całości procesu. Przez kolejne kilka lat współpracowałem z firmą 4Directions poszukując dla swojego pracodawcy ludzi z oczekiwanym potencjałem, startując od stanowisk operatorskich na kierowniczych kończąc. To, co zawsze doceniałem najmocniej we współpracy, to wnikliwość oceny rekruterów w każdym przeprowadzonym procesie, a co najważniejsze trafność rekomendacji potwierdzona w dalszej długoletniej pracy ze zrekrutowanymi wspólnie kandydatami. Wysoka elastyczność zespołu 4Directions w połączeniu z dynamicznym dostosowaniem zespołu do panujących warunków rynkowych gwarantuje trwałą współpracę i satysfakcję z zapewnionego wsparcia."

- Waldemar Lewandowski

"Z Iwoną zatrudniliśmy wiele osób. Zawsze dobrze rozumiała, jakie są moje potrzeby i pomagała mi zweryfikować kandydatów. Cenię w niej to, że preferowaliśmy rozmowy prowadzone w sposób przyjazny z dużym szacunkiem do kandydata, a jednocześnie uważny, dopasowany do sytuacji i inteligentny. Nie zdarzyło się, żeby zatrudniony pracownik nie sprawdził się na stanowisku. Mam nadzieję, że jeszcze przyjdzie nam razem pracować."

- Tomasz Janisiów

Skontaktuj się z nami

Najłatwiej skontaktować się z nami, wysyłając email lub dzwoniąc na podany obok numer telefonu.

Gdzie jesteśmyWrocław

Telefon +48 607 085 695

Dane firmoweNIP 912 166 53 58
Nr wpisu do KRAZ 7375